Dòng sự kiện:

Vợ sinh, chồng được nghỉ thai sản tới 14 ngày

17:50 28/10/2015
Đây là quy định rất mới trong Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi, sẽ có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2016.

[mecloud]k4X8umaRob[/mecloud]

Thông tin từ báo Tuổi trẻ cho biết,, luật bảo hiểm xã hội sửa đổi có hiệu lực từ ngày 1/1/2016 quy định lao động nam được nghỉ việc tối đa 14 ngày trong trường hợp vợ sinh đôi và phải phẫu thuật.

Cụ thể, chồng được nghỉ 5 ngày làm việc trong trường hợp vợ sinh thường, 7 ngày khi vợ sinh phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi.

Nếu vợ sinh đôi thì chồng được nghỉ 10 ngày; từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm 3 ngày làm việc. Nếu vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật thì chồng được nghỉ 14 ngày. Đây cũng là lần đầu tiên pháp luật quy định lao động nam được nghỉ thai sản.

Vợ sinh, chồng được nghỉ thai sản từ 5 đến 14 ngày. Ảnh minh họa

Trường hợp gia đình chỉ có chồng tham gia bảo hiểm xã hội, khi vợ sinh con sẽ được trợ cấp một lần bằng hai tháng tiền lương cơ sở cho mỗi con. Các trường hợp mang thai hộ hoặc nhờ mang thai hộ đều được hưởng chế độ thai sản như bình thường.

Cũng theo Bảo hiểm Xã hội Việt Nam, Luật Bảo hiểm Xã hội sửa đổi hạ sàn thu nhập tối thiểu đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện (bằng chuẩn hộ nghèo khu vực nông thôn hiện nay là 400.000 đồng/tháng) để phù hợp hơn cho người dân, đồng thời bỏ giới hạn trần tuổi tham gia.

Về quy định hưởng bảo hiểm xã hội một lần, người bệnh nan y hoặc ra nước ngoài định cư được phép nhận bảo hiểm xã hội một lần (kể cả các trường hợp đã đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội).

Minh Sang (Tổng hợp)

Nguồn: Gia đình Việt Nam

>> Video đang được xem nhiều nhất:

[mecloud]z0guag3CH3[/mecloud]